政治理论系统精学班
¥59.9
收不到验证码?
1.请检查是否输入正确的手机号码
2.检查手机是否停机
3.请使用其他账号登录
4.请联系官方客服
知道了
2026年潍坊市青年优秀人才选聘计划管理培养
2026-01-09
管理培养
(一)试用期管理。选聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满且考核合格的予以聘用，不合格的予以解聘。
(二)基层锻炼。选聘到潍坊市直事业单位工作的，统一组织到基层一线实践锻炼，时间一般为1年。锻炼结束后，一般返回选聘单位工作。对于本人志愿留在基层工作的，可根据工作需要予以安排。
(三)后续管理。选聘人员由市、县组织部门统一管理，纳入潍坊市“优才计划”信息库，跟踪了解和培养。选聘人员表现优秀、符合条件的，可以通过调任等渠道进入公务员队伍。选聘到县市区(市属开发区)的最低服务年限为5年(含试用期)。
End
| 活动推荐、资料领取 | |
| 活动内容 | 领取方式 |
| 2025年中央一号文件 | 免费下载地址 |
| 2025年政府工作报告 | 免费下载地址 |
| 2025山东事业单位面试-历年真题汇总 | |
| 2025年每月时政分享 | 添加下方企微发送【时政】免费获取 |
|
扫码进备考群及时获取招考信息及备考资料 |
扫码添加【企微咨询】咨询考情、领取资料 |
注: 本站稿件未经许可不得转载，转载请保留出处。
(责任编辑: 新北辰)
上一篇： 没有了
免费预约试听
手机号码:
验证码:
您的称呼: