2026年北京市北京师范大学教务部(研究生院)培养处招聘启事
摘要：北师大教务部（研究生院）培养处招聘强基计划与拔尖基地管理岗1人，劳动合同制、无编制，不解决北京户口；硕士及以上，38周岁以内，文字功底好，有相关经验优先；11月19日前邮箱投递，流程：资审、笔试、面试、体检。
北京师范大学教务部（研究生院）培养处招聘启事北京师范大学教务部(研究生院)培养处因工作需要，现面向校内外公开招聘。
一、招聘岗位类别及岗位职责:强基计划与拔尖基地管理岗
1.岗位名额:1 人
2.岗位职责:
(1)负责强基计划日常运行管理;
(2)统筹强基学生转段全流程管理;
(3)负责强基计划数据报送、材料撰写;
(4)统筹强基计划相关专项工作;
(5)负责拔尖基地日常运行管理;
(6)组织拔尖基地课题管理;
(7)统筹拔尖基地暑期学校组织管理;
(8)牵头拔尖基地评估与建设工作；
(9)完成拔尖基地各类信息统计、材料上报、成果汇总，整理基地建设典型案例，开展拔尖人才培养相关调研;
(10)领导交办的其他工作。
二、 应聘条件
1.具有较高的思想政治觉悟，爱岗敬业，乐于奉献，具有与他人合作共事的素养与意识。
2.具有硕士及以上学位，有相关领域工作经验者优先考虑;原则上年龄小于38周岁;特别优秀者可适当放宽条件。
3.身体健康，学习能力强，具有很强的纪律意识、保密意识，做事严谨细心。
4.熟练使用办公软件，具有一定的文字写作功底。
三、 招聘程序
向校内外公开招聘，按照个人申请、依次开展应聘资格审查、笔试、面试、体检等环节，综合择优确定拟录用人员。若体检结果存在异常指标，应聘人员须提交三甲医院出具的复查报告；如不配合复查，本次应聘自动终止。
资格审查贯穿招聘全过程。在招聘过程的任一环节，若发现应聘者存在不符合任职资格条件的情况，均将取消其应聘或聘用资格。
四、 岗位性质和薪酬待遇
本岗位按照劳动合同制聘用，非事业编，不解决北京户口，缴纳五险一金，薪酬待遇面议。
五、选拔方式和报名流程
1. 本岗位面向校内外公开招聘，按照个人申请、应聘资格审查、笔试、面试等环节，择优确定录用名单。
2. 请应聘者于2026年11月19日前将应聘材料打包为压缩文件发送至lyxy@bnu.edu.cn，邮件主题命名方式:强基计划与拔尖基地管理岗+姓名+电话。应聘材料包括：
《北京师范大学教务部（研究生院）应聘人员信息表》(附件);
个人简历；
学位证书、毕业证书及个人相关资历证书复印件。
我单位将于11月下旬对资料初审合格人员组织笔试及面试，相关时间、地点另行通知。
未接到电话通知，表示没有进入后续环节，我处将不再逐一通知，敬请理解。
本招聘相关事项由人力资源服务中心及招聘单位共同解释。
附件：北京师范大学教务部（研究生院）应聘申请表.docx
原标题：北京师范大学教务部(研究生院)培养处招聘启事
文章来源：https://hr.bnu.edu.cn/rcgzbgs/zpxx2/qtzp1/48025a7fd9844c288ecb29de241dd389.htm